一、应聘条件
（一）基本素养
遵守国家法律法规，无任何犯罪历史，无任何不良生活工作记录；品行端正，身心健康，深具集体、团队意识，富有创新精神；通晓相关各类安全规范，具备任职要求工作能力及其资质条件。
（二）应聘人员范围：具有对应岗位二年以上工作经历从业人员。 
（三）年龄学历要求：初中及以上文化程度，25～40周岁；年龄计算截止时间为报名当日。特别优秀人员年龄可放宽至45周岁.
（四）具有岗位对应资质证书、执业证书。
（五）录用人员签订劳动合同。
二、招聘程序
简历投递→简历筛选→资格审查→笔试→面试→体检→录用→签订劳动合同
（一）简历投递
网申地址：ztainy.zhiye.com
报名时间：2023年8月5日-2023年8月15日
（二）资格审查：公司根据报名情况成立专门应聘人员资格审查小组分批对报名人员应聘资格进行审查，审查结果将在对应批次应聘微信群予以公示。报名者经资格审查合格并公示后方可参加考试。
（三）笔试：资格审查合格应聘者全部参加公司统一组织考试，考试内容选用国家煤矿安全生产培训考试题库；考试时间地点另行通知。
（四）面试：考试成绩合格应聘人员，公告进入面试环节；面试内容包括：应聘者陈述应聘岗位要点、优化建议、问询答辩；面试时间地点另行通知。
（五）录用：公司根据应聘者考试成绩、面试成绩情况，综合评价、择优确定拟聘用人员后进行公示。
（六）办理入职：根据公司录用名单，通知被录用者统一进行入职体检，体检合格者办理入职手续；入职后首先进入试用期，试用期内试用合格，符合转正条件者办理转正手续。入职者入职前须与所有以往工作单位解除劳动合同关系。
（七）试用期规定：非管理层职员试用期为三个月，试用期工资按照公司薪酬管理办法执行。
招聘任何环节发现应聘者造假、作弊、投机、失信行为，一经查实，立即取消应聘资格。
三、工资福利待遇
（一）工资：投产前预估年薪如上表所示，具体由基本工资、岗位工资、工龄工资、技能工资、值班补贴工资、年度效益工资等部分构成，具体按照公司薪酬管理办法执行。
（二）福利：缴纳五险一金、提供免费住宿、商业保险、体检、交通补贴、生日红包等项目
（三）休假：公司实行二月一次集中休假制度，每次休假时间10～12日；
（四）公司有权根据实际情况，对本公告所列工资结构进行改进、完善、优化，对本公告所列工资福利标准按照±10%幅度进行调整。
四、其它
本次招聘不收取报名费、培训费。
本公告最终解释权归内蒙古仲泰能源有限公司阿巴嘎旗分公司。